صدر حديثًا عن دار النخبة كتاب «اتخذ قرارك لتكون مديرًا مرموقًا»، لخبير التنمية البشرية سيد الفقي.
الكتاب ضمن سلسلة من الكتب وضع فيها المؤلف خلاصة أفكار رائد التنمية البشرية الدكتور إبراهيم الفقي.
يضع المؤلف في هذا الكتاب خطة وأسس لكل من يريد أن يكون مديرًا متميزًا، وكيف يقود فريق عمل ناجح وذلك من خلال نقاط مختصرة يسهل على أي شخص اتباعها.
يقول سيد الفقي في الفصل الأول تحت عنوان (العمل الجماعي):
لا قائد بلا أتباع… القائد الناجح لابد أن يكون ناجحًا فى إدارة الأتباع، ولابد أن يكون ذكيًّا في تكوين فريق العمل.
إن بناء ناطحات السحاب أسهل من بناء فريق عمل ناجح، والعمل مع البشر أصعب جدًّا من التعامل مع أى شيء آخر.
الكل يعمل في جماعة…
النمل تبني قراها في تماسكها والنحل يجني رحيق الشهد أعوانا
جدودنا الأوائل اعتادوا بدون أي علم أو دراسة على العمل الجماعي، فيعيشون في مجموعات قبلية يساعدون بعضهم بعضًا في كل شيء، والسر الحقيقي في نجاح اليابانيين بعد تدميرهم في الحرب العالمية الثانية، هي قدرتهم على العمل معًا، وأصبحت اليابان بفضل هذا الفهم والإدراك من أقوى الدول اقتصاديًّا في العالم، وفي وقت قصير جدًّا.
– سؤال مهم؟
سألت كثيرًا من الناس: لماذا يتقدمون في الغرب ولا نتقدم نحن؟…
